漯河

映象网讯（大象新闻记者 杨增强 通讯员 李才）“让群众直接感受到党的领导和组织的温暖，是组织振兴的核心要义。我们的做法是‘组织建在网格上、党员融入群众中’。”临颍县委常委、组织部部长陈召辉说。

临颍县构建了乡镇—管理区—行政村—村民小组网格化服务管理体系，乡镇党委书记和乡镇长、管理区总支书记、乡镇包村干部和村党组织书记、村民小组长为各级网格长。要求党员亮身份、亮职责、亮承诺，充分发挥党员在乡村治理中的作用。党员干部为民办事，不再像以往一样坐等群众上门，而是主动到群众中去解决实际问题。这种“快速解难，群众有感”的工作模式，不但调动各方参与基层服务的积极性，也有效提升了直接联系和服务群众的效率。　

今年以来，临颍县按照补齐基层治理短板工作思路，以划分单元管理网格为基础，以解决群众问题为导向，以体系机制创新为手段，以信息化技术为支撑，扎实开展网格化建设工作，进一步严密基层治理体系，增强基层治理能力，提升基层治理效能，提高服务群众的能力和水平，让居民生活得更舒心、更温暖、更幸福。

划细“红色网格”，延伸基层组织“广触角”。坚持“党委领导、政府负责、公众参与、共建共治”原则，依据“全面覆盖、边界清晰、因地制宜、便于服务”标准，在全县建立“横向到边、纵向到底”的网格化工作管理体系，在所辖城乡社区、行政村及其他特定空间区域内划分基本服务管理单元网格。截至目前，全县共建立3086个网格，城镇社区网格376个，织密织细织紧了基层治理网格。

激活“红色细胞”，打通基层治理“微脉络”。落实“党员联户、干部包片、支部会商”工作机制，网格员配备以长期在家的党员为主，群众代表和五老人员为辅。明确重点围绕基层党建事项重点任务开展工作。巨陵镇英王村吸纳13名女党员、致富能手、“好媳妇”、“最美家庭户”为网格员，“巾帼网格员”发挥妇女工作优势，联系服务群众，成为群众的贴心人、党组织的好帮手。截至目前，全县农村共选配网格员11116人，城镇社区共选配网格员3309人。

强化“红色保障”，激发基层干事“新动能”。建立网格员（网格长）通讯补贴机制，为各级网格长、网格员配发工作通讯卡，包含1000分钟免费通话时长，60G国内流量；并与通讯商签订协议，根据阶段性重点工作任务量，免费上调通话时长和国内流量，为网格员工作提供有力保障。建立村民小组长误工补贴机制，按照100元/月标准发放。同时，以乡镇（街道）为单位，制定误工补贴资金管理办法，根据重点工作完成质效，建立不高于50%基本误工补贴+不低于50%绩效误工补贴激励机制，激发干劲、激励干事。

注入“红色能量”，推动基层服务“真给力”。落实省委“13710”工作制度要求，开发“临颍县网格管理服务”平台，突出“小网格”服务“大民生”，引导网格长、网格员深入群众，围绕“一村一品”“三零创建”“人居环境”“移风易俗”“电信反诈”“应急处突”“疫情防控”等基层党建重点任务、亮身份亮承诺、全天候无缝隙服务群众，对分包群众日日走访，时时宣传政策、收集民意、化解难题。在疫情防控工作中，利用“小微信”和“大脚板”开展“敲门行动”，扎紧筑牢了外防输入的坚固防线，受到群众普遍点赞。

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